Meine Nachbarstadt Hardegsen sucht seit einigen Monaten talentierte Verkäufer als Minijobber, die bereit sind mehrere Aufgaben und Verantwortung zu übernehemen im neuen Kiosk des Tierparks. Managementaufgaben und Toiletten Reinigung ergänzen die üblichen Aufgaben eines Verkäufers.
Die Formulierung "Verkaufs Talente gesucht" kennen wir üblicher Weise aus der Vertriebswirtschaft. Gesucht werden beispielsweise callcenter Leute, die den Altkunden neues verkaufen und ständig Neukunden anwerben müssen. Üblicherweise wird ein schmales Grundgehalt gezahlt, das mit Erfolgsprämien aufgestockt wird. Der Erfolgsdruck ist hoch, wer nicht abliefert wird rausgeworfen.
Neu ist mir, das eine Stadtverwaltung diese Terminologie bei der Verkäufer Suche für einen Kiosk anwendet. Ob die Minijobber etwa den Erfolg oder Mißerfolg des neuen Projektes verantworten sollen? Nur mit dem geforderten Lächeln wäre es dann nicht getan, man müßte dann mehr als nur verkaufen, beispielsweise potentielle Kunden zum Souvenier Kauf ermutigen. Verkaufstalente werden mit Prämien belohnt, hier aber gibts nur den Minijob?
Ein Pächter für den Kiosk fand sich nicht, wurde mir gesagt, deshalb der Versuch es als Stadt zu reißen! Das unternehmerische Risiko wäre auch mir zu hoch, schon wegen der Randlage, evtl. nur ein saisonbedingter Kundenzulauf durch die Tierparkumgebung.
Offen auch die Frage ob es Öffnungszeitenbeschränkungen gäbe, wegen der gebotenen Ruhezeiten der Tiere. Oder ob man bestimmte Produkte im Warenangebot des Kiosks nicht haben will als Stadtverwaltung und Tierpark. Tatsächlich öffnet der laufende Kiosk auch nur für 4 Stunden Nachmittags an Samstagen, Sonntagen und Feiertags.
Zu meiner Überraschung gibt es noch immer eine öffentliche Ausschreibung zur Pächtersuche auf der HP der Stadt Hardegsen, seit Sommer 2021 sucht man erfolglos einen Pächter.
"Die Stadt Hardegsen sucht ein/e Pächter*in (m/w/d) für die langfristige Verpachtung des Kioskbereiches als Imbisswirtschaft („kleine Speisen und Getränke“) mit Eintrittskartenverkauf und Verkauf von Merchandising-Artikeln (...)"
Die Formulierung "Verkaufs Talente gesucht" kennen wir üblicher Weise aus der Vertriebswirtschaft. Gesucht werden beispielsweise callcenter Leute, die den Altkunden neues verkaufen und ständig Neukunden anwerben müssen. Üblicherweise wird ein schmales Grundgehalt gezahlt, das mit Erfolgsprämien aufgestockt wird. Der Erfolgsdruck ist hoch, wer nicht abliefert wird rausgeworfen.
Neu ist mir, das eine Stadtverwaltung diese Terminologie bei der Verkäufer Suche für einen Kiosk anwendet. Ob die Minijobber etwa den Erfolg oder Mißerfolg des neuen Projektes verantworten sollen? Nur mit dem geforderten Lächeln wäre es dann nicht getan, man müßte dann mehr als nur verkaufen, beispielsweise potentielle Kunden zum Souvenier Kauf ermutigen. Verkaufstalente werden mit Prämien belohnt, hier aber gibts nur den Minijob?
Ein Pächter für den Kiosk fand sich nicht, wurde mir gesagt, deshalb der Versuch es als Stadt zu reißen! Das unternehmerische Risiko wäre auch mir zu hoch, schon wegen der Randlage, evtl. nur ein saisonbedingter Kundenzulauf durch die Tierparkumgebung.
Offen auch die Frage ob es Öffnungszeitenbeschränkungen gäbe, wegen der gebotenen Ruhezeiten der Tiere. Oder ob man bestimmte Produkte im Warenangebot des Kiosks nicht haben will als Stadtverwaltung und Tierpark. Tatsächlich öffnet der laufende Kiosk auch nur für 4 Stunden Nachmittags an Samstagen, Sonntagen und Feiertags.
Zu meiner Überraschung gibt es noch immer eine öffentliche Ausschreibung zur Pächtersuche auf der HP der Stadt Hardegsen, seit Sommer 2021 sucht man erfolglos einen Pächter.
Man hat also genaue Vorstellungen davon, was der Pächter verkaufen soll in seinem Kiosk. Wo bleibt da die unternehmerische Freiheit? Seit 2 Jahren findet sich also kein Pächter, warum wohl?
Ich wünsche der Stadtverwaltung Hardegsen und der Tierparkleitung, das sie weitere verantwortungsvolle, lächelnde Verkaufstalente findet, die den hohen Auswahlkriterien gerecht werden, immer lächeln und auch mal unbezahlte Überstunden schieben, sollten die 3 Toiletten besonders unsauber sein. Möge der Kiosk die erhofften schwarzen Zahlen schreiben! Sollte er es nicht tun, kennen wir auch schon die Schuldigen befürchte ich: Untalentierte Minijobber.